Sobre o Desafio & Contexto
Buscamos um(a) Engenheiro(a) Full Stack Sênior com sólida maturidade arquitetural e paixão por código limpo, testável e manutenível.
Na Out Limit, você atuará em projetos estratégicos para clientes enterprise e scale-ups, transformando requisitos complexos de negócio em arquiteturas escaláveis e produtos digitais que definem padrões de mercado.
Valorizamos autonomia técnica, responsabilidade de ponta a ponta e a habilidade de orientar desenvolvedores em padrões modernos de engenharia.
O que você fará no dia a dia
- Projetar e implementar arquiteturas de software escaláveis utilizando React, Next.js (App Router), TypeScript e Node.js;
- Construir APIs RESTful e GraphQL robustas, seguras e bem documentadas, com foco em resiliência e baixa latência;
- Modelar bancos de dados relacionais (PostgreSQL) e não-relacionais, garantindo transacionalidade e integridade em fluxos críticos;
- Garantir cobertura sólida de testes automatizados (unitários, integração e e2e com Vitest/Playwright);
- Contribuir ativamente para a cultura de code review rigorosa, observabilidade (OpenTelemetry, Datadog) e esteiras de CI/CD determinísticas;
- Trabalhar em colaboração direta com Product Designers e Tech Leads na concepção técnica de MVPs e modernização de legados.
O que buscamos (Requisitos Obrigatórios)
- Experiência comprovada (5+ anos) no desenvolvimento de aplicações web modernas com TypeScript, Next.js e Node.js;
- Domínio avançado de padrões arquiteturais (Clean Architecture, DDD pragmático, Hexagonal, Event-Driven);
- Vivência consistente com PostgreSQL, queries otimizadas, migrations e modelagem relacional;
- Experiência sólida com serviços em nuvem (AWS ou GCP), conteinerização com Docker e pipelines de CI/CD;
- Habilidade de comunicação clara e assíncrona, com perfil colaborativo e foco em entrega de valor real.
Diferenciais (O que soma pontos)
- Experiência com arquiteturas RAG ou integração de LLMs em produção;
- Conhecimento prático em otimização de Core Web Vitals (LCP, INP, CLS);
- Vivência prévia em consultorias de tecnologia ou startups em fase de hipercrescimento.
O que oferecemos
- 100% Remoto com flexibilidade real de horários;
- Contrato PJ com remuneração altamente competitiva de mercado;
- Cultura sem burocracia: foco em entregas e autonomia técnica;
- Ambiente que valoriza aprendizado contínuo, discussões arquiteturais ricas e zero AI-slop;
- Recesso remunerado no final do ano e flexibilidade para folgas alinhadas.
Etapas do Processo Seletivo
Nosso processo é ágil, transparente e respeita o seu tempo:
Avaliação cuidadosa do seu portfólio, código e experiências anteriores.
Conversa franca com a liderança para entender aspirações e alinhamento.
Resolução de um problema prático simulando o dia a dia da engenharia.
Apresentação de proposta transparente e planejamento do onboarding.
